Małopolska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. zaprasza do udziału w projekcie pn. “Lider HR – zarządzanie zespołem wielopokoleniowym” finansowanym ze środków EFS w ramach pomocy de minimis.
Działania w projekcie są ukierunkowane na:
- zmniejszenie rotacji pracowników i kosztów z nią związanych
- rozwój kadry menadżerskiej
- zwiększenie motywacji pracowników
- poprawę atmosfery i efektywności pracy
- ograniczenie konfliktów międzypokoleniowych
W ramach projektu otrzymają Państwo:
- Indywidualne doradztwo w 8 obszarach zarządzania personelem w firmie:
- rekrutacja
- kształcenie, szkolenia i inne formy doskonalenia zawodowego
- elastyczne godziny pracy i formy zatrudnienia
- motywowanie
- planowanie i rozwój kariery zawodowej
- przekwalifikowanie i zmiana stanowiska pracy
- zakończenie zatrudnienia i przejście na emeryturę
- ochrona i promocja zdrowia, ergonomia miejsca pracy, doradztwo BHP
- Przygotowanie Strategii Zarządzania Wiekiem.
- Coaching dla kadry zarządzającej oraz pracowników w obszarach HR – według indywidualnych potrzeb.
Usługa jest świadczona przez profesjonalnych HR Business Partnerów.
Kto może wziąć udział w projekcie:
Pracodawcy zatrudniający więcej niż 9 pracowników (z wyłączeniem dużych przedsiębiorstw) z siedzibą, filią, delegaturą lub jednostką organizacyjną na terenie województwa małopolskiego oraz ich pracownicy z województwa małopolskiego.
Szczegółowe informacje o projekcie można uzyskać:
Małopolska Agencja Rozwoju Regionalnego SA
Departament Współpracy Regionalnej
ul. Kordylewskiego 11, 31-542 Kraków
telefon: 12 617 66 49, 12 617 99 72
e-mail: liderhr@marr.pl
Świadome strategie biznesowe przynoszą wymierne korzyści, a najlepsze wyniki osiągają te firmy, które umiejętnie zarządzają zróżnicowanymi zespołami pracowniczymi.
